Wer fragt, der führt! Wie bereits in einigen Tipps zuvor erwähnt, ist es immer eine gute Idee einige Fragen vorzubereiten. Stellen Sie sich einmal ein Bewerbungsgespräch vor, in dem nur Sie die Fragen stellen und damit testen, ob das Unternehmen zu Ihnen passt. Natürlich kann man das nicht so schwarz-weiß sehen, aber wer fragt, führt nun mal. Stellen Sie also viele Fragen und finden Sie so mehr über die Menschen und das Unternehmen heraus.
